Au-delà des thématiques que nous déployons déjà, IHOS conçoit des interventions « sur mesure » au plus près de vos enjeux. Votre besoin est notre priorité ; l’innovation notre moteur à vous satisfaire.
Et bien plus encore...
Au-delà des thématiques que nous déployons déjà, IHOS conçoit des Formations « sur mesure » au plus près de vos enjeux. Votre besoin est notre priorité ; l’innovation notre moteur à vous satisfaire.
Développez la posture de vos cadres et chefs de service pour passer de l’expert technique au manager leader.
L’expertise cœur de métier pour les équipes soignantes (grilles d’observation, projet personnalisé…).
Gestion de l’agressivité, communication non-violente, accueil des publics.
Référence éducative, écrits professionnels, vie affective et sexualité.
Gestion du temps, tutorat, gestion du stress, prise de parole.
QVT, prévention des RPS, éthique, bientraitance, fin de vie.
N’hésitez pas à nous contacter pour toute question ou demande de renseignement concernant nos formations :
Notre savoir-faire
Nous ne nous contentons pas de former ou de conseiller. Nous croisons nos compétences dans plusieurs disciplines pour apporter une réponse globale et pérenne à vos problématiques.

Témoignages
Dirigeants, cadres et professionnels : retours d’expérience sur nos interventions terrain.
« Je recommande ce type d’accompagnement à toute association souhaitant donner une dynamique à ses projets, une valeur stratégique d’envergure . L’accompagnement a permis de structurer de manière cohérente l’ensemble des productions. »
Franck Pecqueur
Directeur Général (66) — Projet Associatif
« Un accompagnement éclairant, actif et concret qui nous a permis de boucler des recrutements hautement stratégiques en un mois. Totalement pertinent, totalement satisfait. C’est un gain de temps précieux pour les choix difficiles. »
Thibault TORNABENE
Directeur Général (11) — Appui au recrutement
« Cet accompagnement a été une véritable valeur ajoutée dans ma prise de fonction. Grâce à l’approche de la consultante, j’ai pu renforcer ma posture et gagner en assurance. Elle a su ouvrir des pistes de réflexion pertinentes. »
Hamid SOUCI
Chef de service (66) — Coaching Managérial
« Nos équipes ont particulièrement apprécié l’équilibre entre théorie et pratique. Cette expérience a renforcé la coopération, le leadership et le bien-être au travail. Elles sont préparées pour innover dans un environnement inclusif. »
Marjorie ESCRICH
Directrice Pôle Travail (48) — Formation Agile
FAQ
Oui. Nos formations s’appuient sur les recommandations de bonnes pratiques professionnelles publiées par la HAS et l’ANESM et s’inscrivent dans le référentiel d’évaluation en vigueur. Elles permettent de sécuriser les pratiques et de répondre aux exigences de qualité attendues.
Oui, principalement. L’intra-établissement favorise la cohérence des pratiques, l’appropriation collective et l’adaptation aux réalités spécifiques de votre structure.
Oui. Après un échange préalable, nous pouvons concevoir une formation adaptée à vos enjeux institutionnels, à votre public accompagné et à vos priorités stratégiques.
La plupart de nos formations sont proposées sur une journée (7 heures). Des formats sur deux jours ou modulaires sont possibles selon la thématique et vos besoins.
Oui. Nous privilégions des méthodes pédagogiques participatives : études de cas, analyse de situations, échanges d’expériences et apports théoriques ciblés.
Oui. Nos formations peuvent être prises en charge dans le cadre du plan de développement des compétences ou via les dispositifs OPCO.
Oui. Nous privilégions une approche concrète, orientée terrain, centrée sur les situations rencontrées par les managers.
Oui. Nous intervenons sur : le management hybride, la gestion d’équipes multi-sites, le pilotage à distance, la prévention de l’isolement managérial.
Oui. Nos formations peuvent être prises en charge dans le cadre des dispositifs de financement de la formation professionnelle.
Un échange préalable permet de clarifier votre besoin. Nous vous transmettons ensuite une proposition détaillée et personnalisé qui contient le devis détaillé.
Les délais varient selon la nature de la mission. En moyenne : formations 4 à 8 semaines, diagnostic / audit selon planning, situation urgente : intervention priorisée possible.
IHOS articule : compréhension organisationnelle, lecture des dynamiques humaines, analyse des mécanismes relationnels, structuration managériale concrète. Nous travaillons en profondeur sur la cohérence du système, pas uniquement sur les symptômes.
Nos consultants sont hautement qualifiés, et disposent d’une expérience approfondie du monde de l’entreprise, de ses contraintes opérationnelles, de ses enjeux économiques et de ses dynamiques décisionnelles. IHOS développe également une activité de réflexion et de publication, contribuant à l’analyse des transformations contemporaines du management et des organisations. Cette articulation entre expertise académique, expérience terrain et pragmatisme opérationnel constitue la spécificité d’IHOS.
Contact
Que vous dirigiez un ESSMS ou une entreprise, tout commence par une écoute. Échangeons sur vos besoins lors d’un premier entretien découverte.







